Orientarea cu succes a companiilor financiare majore prin dezastre economice poate fi o afacere profitabilă, după cum arată salariile crescânde ale nenumăraților directori din sectorul financiar. Nu numai că câștigă mari salarii, ci și ele sunt printre cei mai influenți și puternici oameni din lume. În timp ce directorii din sectorul financiar nu ar putea face la fel de mult ca și managerii fondului de hedging, nu mulți s-ar plânge cu salarii ca acestea.

James Jamon Dimon a devenit CEO al JPMorgan Chase & Co. (NYSE: JPM

JPMJPMorgan Chase & Co100, 78- 0. 62%

creat cu Highstock 4. 2. 6 ) în 2005 și președintele consiliului său în 2006. El a fost președintele și directorul executiv al Bank One înainte ca cele două bănci să fi fuzionat în 2004, la Citigroup (NYSE: C CCitigroup Inc73, 80-0, 34% Creat cu Highstock 4. 2. 6 ), Travellers Group, Commercial Credit Company și American Express > AXPAmerican Express Co96 29-0. 15% Creat cu Highstock 4. 2. 6 ).

Dimon este creditat cu îndrumarea cu succes a companiei prin Marea Recesiune, iar acțiunile JPMorgan au crescut sub conducerea sa. Ca recompensă, pachetul său anual de compensare este mai mare de 27 USD. 7 milioane. Directorii de bănci fac de obicei o fracțiune de manageri de fonduri de hedging de succes, dar Dimon a reușit să acumuleze o valoare netă de 1 USD. 1 miliard, începând din februarie 2016. Președinte și CEO al Ameriprise, James Cracchiolo

James Cracchiolo a fost președinte și CEO al Ameriprise Financial, Inc. (NYSE: AMP

AMPAmeriprise Financial Inc160, 65 + 0, 66%

creat cu Highstock 4. 2. 6

) din 2005, când American Express Financial Corporation și-a încheiat activitatea de la American Express Company. Cracchiolo sa alăturat fostului părinte al companiei în 1982, deținând mai multe funcții de conducere.

Cracchiolo este creditată cu o tranziție de succes spre independență pentru Ameriprise și pentru îmbunătățirea poziției companiei ca fiind una dintre cele mai mari companii de servicii financiare din Statele Unite. Ca recompensă pentru succesul Ameriprise, Cracchiolo primește un pachet anual de compensare în valoare de 24 USD. 5 milioane. Președinte și CEO al BlackRock, Larry Fink În calitate de președinte și CEO al BlackRock Inc. (NYSE: BLK BLKBlackRock Inc475, 61-0, 73%

Creat cu Highstock 4. 2. 6 >), Larry Fink este unul dintre cei mai influenți manageri de bani din lume. Începând cu februarie 2016, BlackRock are o surpriză de 4 $. 6 trilioane de active administrate, devenind cea mai mare firma de administrare a banilor din lume.Compania gestionează portofoliile marea majoritate a celor mai mari corporații din lume și a fost contractată pentru a ajuta la relansarea economiei de către SUA. după Marea Recesiune.

Fink a fost CEO-ul companiei de la co-fondarea BlackRock în 1988 sub umbrela corporatistă a Grupului Blackstone (NYSE: BX

BXBlackStone Group LP33.0 + 43% Creat cu Highstock 4. 2 6 ). El a condus fuziunile și achizițiile masive cu Merrill Lynch și Barclays și primește un pachet anual de compensații în valoare de peste 23 de dolari. 8 milioane. Președinte și CEO al Goldman Sachs, Lloyd Blankfein

În calitate de președinte și CEO al Goldman Sachs (NYSE: GS GSGoldman Sachs Group Inc243. ), Lloyd Blankfein conduce una dintre cele mai prestigioase și mai bogate firme financiare din lume. CEO-ul companiei din 2006, Blankfein a devenit imediat unul dintre cei mai platiti directori de pe Wall Street ca recompensa pentru succesul companiei, castigand pana la 54 milioane $ in 2007. Inainte de a lua cârma, Blankfein a gestionat moneda Goldman Sachs divizia de mărfuri și a fost responsabilă pentru divizia de venituri fixe, valută și mărfuri (FICC) și pentru diviziunea de acțiuni.

Blankfein a venit de la începuturi umile, a crescut în proiectele de locuințe din Brooklyn și a acumulat o avere de peste 1 miliard de dolari. Blankfein primește un pachet anual de compensații în valoare de 23 de milioane de dolari.

Președintele și CEO al American Express, Kenneth Chenault Kenneth Chenault sa alăturat echipei americane Express Express (NYSE: AXP AXPAmerican Express Co96. ), în 1981, și când a fost numit președinte și CEO al companiei în 2001, el a devenit doar al treilea CEO negru al unei companii Fortune 500. Chenault servește în consiliile mai multor organizații majore și este, de asemenea, membru al Consiliului președintelui pentru ocuparea forței de muncă și competitivitate. Chenault primește un pachet anual de compensații de la American Express în valoare de 22 USD. 4 milioane.