Sunt deductibile taxele de contribuție la contul fiscal (FSA)?

Cum completez declaratia unica PFA sistem real + cheltuieli deductibile PFA sistem real (Septembrie 2024)

Cum completez declaratia unica PFA sistem real + cheltuieli deductibile PFA sistem real (Septembrie 2024)
Sunt deductibile taxele de contribuție la contul fiscal (FSA)?

Cuprins:

Anonim
a:

Contribuțiile pe care le faceți la contul flexibil de cheltuieli (FSA) nu sunt deductibile din impozit, deoarece conturile sunt finanțate prin amânări salariale. Cu toate acestea, contribuția la un FSA reduce salariile dvs. impozabile, deoarece este finanțată cu bani prealabilă. FSA funcționează în mod similar cu planurile de pensii de 401 (k), în care contribuțiile sunt, de asemenea, finanțate prin amânări salariale și bani prealabilă. Nu puteți solicita o deducere fiscală pentru contribuțiile FSA la declarația dvs. fiscală, deoarece acestea nu au fost niciodată impozitate în primul rând.

Amânarea salariilor

FSA sunt concepute să vă permită să amânați o parte din salariul dvs. și să fiți rambursați pentru cheltuielile eligibile medicale sau dependente. Dvs. decideți ce procent sau sumă doriți să amânați în cont în timpul perioadei de înscriere a beneficiilor. Banii care sunt amânați sunt considerați în prealabil și reduc venitul brut. De exemplu, dacă salariul dvs. anual este de 40 000 de dolari și decideți să contribuiți la suma de 2 000 de dolari pentru FSA, venitul dvs. brut ar fi de 38 000 de dolari. Contribuția FSA de 2 000 de dolari nu poate fi luată și ca deducere fiscală nu a fost niciodată impozitată de la început.

Finanțarea unui plan FSA

Suma maximă de amânare a salariilor într-un FSA pentru 2015 este de 2, 550 USD. Planificați cu atenție și nu exagerați-vă FSA dacă nu puteți cheltui soldul pe cheltuielile eligibile cursul anului. Unele planuri ale FSA oferă o perioadă de grație sau o prevedere de reportare atunci când puteți prelungi durata pentru a depune cereri sau pentru a vă alătura unele planului din anul următor. Cu toate acestea, este mai frecvent faptul că orice sold nefolosit care nu este revendicat de termenul stabilit de plan este pierdut.

Pentru a vă înscrie în FSA companiei dvs., contactați sponsorul de plan sau departamentul de resurse umane.