Frauda de pensii vine în mai multe forme. Având în vedere că aproape o treime din americanii mai în vârstă primesc o pensie - și colectează astfel o sumă mediană de 36, 270 dolari SUA în venituri anuale, potrivit Centrului pentru Drepturile Pensiilor - este important ca această sursă de finanțare pentru pensionare să fie protejată împotriva abuzurilor.

Cea mai bună modalitate de a afla cum să identificați frauda în materie de pensii este să aflați ce tipuri de fraude de pensii există și care ar putea să vă afecteze. Apoi, puteți lua măsuri pentru a le evita sau a le raporta - și, eventual, pentru a face planuri de rezervă pentru a finanța retragerea dumneavoastră, astfel încât să nu vă bazați în întregime pe o pensie potențial șubredă.

Vedeți dacă dvs. - sau un iubit - se încadrează în oricare din următoarele categorii. De asemenea, este important de menționat că, uneori, frauda este comisă de pensionarii înșiși, care ar putea lăsa co-pensionarii lor mai puțini bani pentru pensionare.

Pirateria pentru angajatori

Angajatorii pot săvârșească fraude în materie de pensii în mai multe moduri. Ei nu reușesc să finanțeze pensiile, pot gestiona în mod greșit investițiile în pensii sau pot calcula greșelile pentru pensiile angajaților.

În plus, atunci când o afacere începe să se lupte, dar nu a eșuat, unii angajatori "împrumută" din fondul de pensii al angajaților sau săriți contribuțiile necesare pentru a plăti alte cheltuieli de afaceri. Acest tip de fraudă se numește "scufundarea pensiilor" și este o crimă federală care poate duce la închisoare, precum și sancțiuni fiscale.

De asemenea, este ilegal: atunci când angajatorii se bazează pe stocul companiei pentru a finanța pensia. Asa cum a subliniat FINRA (Autoritatea de Reglementare în Domeniul Industriei Financiare): "Legea privind securitatea pensionarilor din 1974 (ERISA) restricționează planurile tradiționale de pensii (cunoscute și sub numele de planuri de beneficii determinate) de a investi mai mult de 10% din activele companiei. Pericolul: Eșecul de a diversifica în mod corespunzător poate lăsa pensia fără valoare în cazul în care compania se află în subordonare.

Centrul pentru Drepturile Pensiilor a publicat o listă a planurilor de pensii pentru mai mulți angajatori care se confruntă cu probleme serioase și care sunt eligibile să reducă beneficiile pensionarilor. Aproape 1 milion de membri ai sindicatelor ar putea fi afectați de aceste planuri subfinanțate. În conformitate cu legea federală, participanții la plan trebuie să primească o notificare scrisă cu privire la insolvabilitatea în așteptare a planului, dar este o idee bună să verificați lista pentru a vă asigura că planul dvs. nu este în plan.

Pensia de fraudă de către casele de îngrijire medicală

Lucrătorii din domeniul îngrijirilor medicale pot înșelă veniturile din pensii de la rezidenți, în special cei care sunt tulburări mentale sau nu sunt pricepuți din punct de vedere financiar. O modalitate în care acest lucru se poate întâmpla - și sa întâmplat - este atunci când rezidenții depun cecurile de pensie într-un fond rezident opțional rezident care permite casei de îngrijire medicală să își plătească facturile. În timp ce acest aranjament s-ar putea suna convenabil, acesta creează o oportunitate mai mare pentru furtul de către angajații lipsiți de scrupule de îngrijire la domiciliu. Alteori, cecurile de pensii adresate rezidenților pot fi pur și simplu furate și scutite în mod fraudulos, mai ales dacă rezidentul nu urmărește cu atenție corespondența.

Oferirea unei împuterniciri de încredere sau a unui împuternicit al prietenului cu privire la finanțele rezidentului îl poate face pe ea mai puțin o țintă, din moment ce lucrătorii care doresc să lucreze în casă vor ști că cineva urmărește finanțele acelei persoane. Plățile de pensii depuse direct în contul bancar al rezidentului, în loc să fie trimise prin cec, pot ajuta la prevenirea furtului de pensii. (Referitor la lecturile aferente, vezi

5 moduri de a proteja pensiile din casele de îngrijire medicală ). Pensia de fraudă și veteranii

Potrivit guvernului SUA, unii consilieri financiari necinstiți, avocați, pentru a fi ofițerii de serviciu veterani ajuta voluntar cu documentele de pensii pentru veteranii cu vârsta de 65 de ani și peste. În acest rol, aceștia îi conving să facă alegeri proaste care le separă de banii lor sau îi determină să-și piardă eligibilitatea Medicaid.

O altă înșelătorie implică ajutarea veteranilor care nu sunt eligibili pentru o pensie să săvârșească involuntar fraude de pensie prin mutarea averii. Odată capturat, veteranul se termină cu mii de dolari guvernului, ceea ce poate fi dificil de rambursat.

Scammers, de asemenea, veterani de apel la rece și să le perceapă taxe pentru asistență pentru pensie atunci când ajutorul legitim de pensie este disponibil pentru veterani gratuit prin intermediul organizațiilor acreditate de VA. Veteranii se pot asigura că primesc ajutoare gratuite în mod legitim prin vizitarea departamentului de căutare a acreditare a afacerilor veteranilor.

Fraudarea angajaților

Persoanele fizice pot, de asemenea, să facă lucruri ilegale sau neetice pentru a-și mări beneficiile de pensie proprii. Aceste acțiuni afectează toți cei care participă la planul de pensii. Pensiile sunt finanțate cu speranța de a plăti un anumit nivel de beneficii. Ori de câte ori angajații încalcă aceste așteptări prin încercarea de a solicita mai multe beneficii decât au dreptul la acestea, mai puțini bani rămân în pensie pentru a plăti tuturor celorlalți.

Iată câteva exemple. În Massachusetts, un fost locotenent de poliție a folosit concediu medical de la un loc de muncă pentru a lucra la un al doilea loc de muncă cu normă întreagă și a umflat pe nedrept beneficiile sale de pensie - un abuz al fondurilor contribuabililor și a beneficiilor pentru ocuparea forței de muncă publice. În timp ce instanța a constatat că comportamentul său nu a fost ilegal în temeiul legilor existente, cazul a dus la o reformă pentru a preveni apariția unor asemenea abuzuri în viitor. Într-un alt caz din Massachusetts, un șef al districtului de incendiu a încercat să-și umflească beneficiile de pensie, solicitând o pensie accidentală de invaliditate mai mare pentru o vătămare care părea exagerată sau inexistentă. Și el nu a fost găsit vinovat de încălcarea nici unei legi, dar cazul său a condus, de asemenea, la reforma sistemului de pensii.

Angajații comit fraude de pensii prin trimiterea de înregistrări falsificate, cum ar fi certificatele de naștere falsă și căsătoria, decretele de divorț, dosarele medicale și rapoartele de accidente. Supraviețuitorii beneficiarilor se află uneori pe pensiile anuale declarate, pentru a confirma că beneficiarul este încă în viață, astfel încât supraviețuitorii să poată continua să colecteze prestațiile ilegale pe care nu au dreptul. Lucrătorii din sectorul public care sunt pensionați și care primesc pensii uneori încalcă limitele câștigurilor atunci când aceștia continuă să lucreze într-un alt post în sectorul public în timpul pensionării.

Linia de jos

Frauda de pensii reprezintă o problemă gravă care afectează potențial milioane de pensionari la nivel național. Dacă bănuiți că sunteți victima unei fraude a pensiilor, vă recomandăm să raportați frauda Biroului american al Inspectorului General, guvernului dvs. de stat (care poate avea un departament dedicat fraudei), Administrației de securitate a beneficiilor angajaților sau administrației locale din SUA avocat. Alte opțiuni includ persoana responsabilă de beneficiile angajaților dvs. și poliția locală. Ați putea dori, de asemenea, să contactați un avocat de fraudă pentru pensie pentru asistență, mai ales dacă munca dvs. ar putea fi în pericol sau vă faceți griji cu privire la orice altă formă de represalii pentru a fi un avertizor de avertizare.

Vezi de asemenea:

Este planul dvs. de pensii definit-beneficii sigur?