Finanțele reprezintă un domeniu extrem de competitiv, astfel încât șansele sunt ca vânătorii de locuri de muncă analisti să înoate într-un grup de candidați cu candidați de mare calibru. Deci, cum te poziționezi pentru cea mai bună șansă de a ateriza acel interviu? Totul începe cu scrisoarea de intenție. Nici un rezumat nu este complet fără unul și o scrisoare de intenție (în orice domeniu) poate însemna diferența dintre obținerea postului și rămânerea pe linia șomajului.

Astăzi, companiile primesc o medie de 250 de cereri pentru fiecare loc de muncă postat, dintre care cinci solicitanți de locuri de muncă vor fi chemați la un interviu și doar unul poate primi o ofertă de muncă. E o competiție serioasă. Rolul de finanțare râvnit se confruntă chiar cu cote mai riguroase.) Adăugați la acel lucru pe care recrutorii îl petrec în mod obișnuit mai puțin de 30 de secunde pentru a schimba corespondența unui candidat - o fereastră microscopică de oportunitate prin care să faceți un impact. Deci, trebuie să fie folosit cu înțelepciune.

Potențialii angajatori doresc să știe că sunteți foarte dornici să lucrați pentru ei, astfel încât șabloanele generice și șabloanele "cookie cutter" sunt o modalitate sigură de a ateriza cererea dvs. în cel mai apropiat gunoi. Pentru a vă asigura un loc de muncă în domeniul finanțelor, candidații serioși au nevoie de o scrisoare de intenție dinamică (a se vedea Ghidul complet pentru căutarea unui loc de muncă: scrisori de intenție ) pentru a atrage atenția managerului de angajare. Ceea ce dezvăluieți aici (sau nu reușiți) poate face sau vă poate distruge prima impresie. De fapt, dacă o scrisoare nu atinge suficient "locuri dulci" angajatoare, potențialul șef nu ar putea ajunge la pagina următoare. Deci, ceea ce face o scrisoare de intentie puternica care te distanteaza de pachetul financiar?

Nu lucrați la domiciliu

Identificați la care persoană specifică se adresează aplicația. Saluturile generice, cum ar fi "Către cine poate fi interesat" și "Stimate angajator manager", vă vor face un început mai puțin impresionant (vezi 7 Cover Letter Blunders ). Nu numai că includerea unui punct de contact adaugă o atingere personală, arată că ați avut destulă îngrijire pentru a afla ce persoană angajează. În general, este nevoie de un telefon sau de un e-mail rapid, deci nu există nicio scuză să nu încercați să obțineți un nume real. O altă prudență: Niciodată nu trimite aceeași scrisoare pentru a aplica pentru mai multe funcții în cadrul aceleiași companii, deoarece aceasta va dezvălui doar o lipsă distinctă de interes autentic pentru oricare dintre posturi.

Particularizarea conținutului

Personalizarea se extinde la întregul conținut al scrisorii de intenție. Adaptați-vă scrisoarea la nevoile angajatorului, referindu-vă în mod specific la modul în care îndepliniți criteriile enumerate în lucrare. De ce va fi mai bine compania prin faptul că aveți la bord? Menționați aptitudinile specifice și vă luminați realizările în contextul rolului pentru care aplicați.Concentrați-vă pe acele abilități, realizări și experiențe de lucru legate de cerințele poziției.

Activitatea analistului financiar implică, în general, colectarea de date, urmărirea știrilor, modelarea financiară și învățarea în profunzime a anumitor întreprinderi sau industrii. Abilitatea ta cu foi de calcul va fi probabil relevantă, precum și cunoștințele tale despre macro și microeconomie și despre software-ul relevant. Fără a încălca confidențialitatea angajatorului, oferiți cât mai multe detalii despre realizările dvs. relevante în stagii sau locuri de muncă anterioare.

Urmăriți-vă limbajul

Utilizați cuvinte cheie și terminologie relevantă pentru a satisface filtrele bazei de date cu densitatea de cuvinte cheie și pentru a demonstra recenzorilor umani că sunteți bine pregătit în lingoul necesar. Și verificați-vă gramatica. Finanțele ar putea fi o industrie bazată pe numere, dar acest lucru nu scuză greșeli de ortografie sau erori gramaticale. Astfel de greșeli vă fac să pari leneși și neglijenți - ultima impresie pe care doriți să o faceți dacă gestionarea cifrelor este numele jocului. Este întotdeauna mai greu să vă vedeți greșelile, deci luați în considerare obținerea unui prieten cu abilități bune de citire a dovezilor pentru a vă revizui scrisoarea de aplicare.

Scrisorile ar trebui să ia un ton formal, de afaceri. Termeni precum "bun comunicator", "muncă grea", "perfecționist", "loial" și "jucător de echipă" sunt favoritele scrisorii de intenție din calea înapoi. Sunt și clișee de vânătoare de locuri de muncă. Nu includeți atribute doar pentru că credeți că ar trebui să fie acolo. Un mod mai convingător de a atesta caracterul dvs. este de a include o mărturie de la o terță parte. De exemplu, un extras dintr-o revizuire a performanței sau din avizul LinkedIn va arăta mai autentic și mai credibil.

Formați-vă cazul

O scrisoare de intenție este destinată să completeze rezumatul care urmează, să nu repete conținutul. Construiți-vă cazul în trei până la patru paragrafe și nu lăsați niciodată scrisoarea să ruleze mai mult de o pagină.

• Conduceți cu o declarație definitorie, cu impact ridicat, care vă surprinde competențele de bază și profunzimea experienței în analiza financiară. Urmăriți exemple specifice.
• În timp ce nu trebuie să fiți un designer grafic - aspectul prea bine proiectat este, de asemenea, o oprire - nu vă îngropați cele mai bune puncte în blocuri pătrunde de text. De exemplu, mai degrabă decât explicând realizările dvs., listați acestea ca puncte concunse de bullet sau interpretați o realizare în anumite reprezentări vizuale relevante, cum ar fi un grafic.
• Încheiați cu o declarație sumară despre motivul pentru care dvs. și abilitățile dvs. sunteți un meci puternic pentru cerințele descrierii postului și speranța că puteți trece rapid la pașii următori ai procesului de angajare. După cum sa discutat mai sus, asigurați-vă că utilizați cuvintele cheie potrivite în cazul în care scrisoarea dumneavoastră este scanată de calculator înainte ca orice om să devină vreodată să o citească.

Vedeți cum au ajutat punctele de glonț în această secțiune? Asta te urmărești.

Dacă nu sunteți sigur de modul de formatare a unei scrisori de afaceri, există numeroase șabloane disponibile online pentru a vă ajuta cu spațierea și punctele de punctuație.Utilizați-le pentru referință, dar scrieți o scrisoare specifică companiei și oportunitatea.

Urmați

Nu este nici un punct trimiterea unei aplicații în abisul HR și pur și simplu dorința ca cineva să răspundă. Dacă vrei cu adevărat slujba asta, du-te după ea. Urmăriți-vă direct cu managerul de angajare sau cu persoana desemnată pentru a vă demonstra că sunteți implicat în afaceri. Cu excepția cazului în care un angajator a specificat altceva, vă rugăm să vă autentificați cu destinatarul inițial printr-un apel telefonic sau prin e-mail în decurs de cinci până la zece zile de la depunerea cererii pentru a vă exprima interesul continuu față de locul de muncă. Poate că vă va oferi un avantaj.

Linia de fund

Efectuarea unei prime impresii prime începe cu o scrisoare de intenție bine pregătită care atrage atenția recrutorului. Gândiți-vă la aceasta ca la un instrument de marketing personal care prezintă cele mai bune, cele mai bune (relevante pentru locul de muncă) active. Efectuați temele pentru companie, personalizați conținutul, verificați triple pentru greșeli, gândiți vizual, evitați clișee și mereu urmăriți.

O scrisoare de intenție lustruită (și un rezumat pentru a se potrivi) vă va distinge de competiție și vă va ajuta să obțineți piciorul în ușa (interviului). Pentru mai multe informații, consultați Obțineți acel loc de muncă pentru analistul financiar de intrare .