Cuprins:
- Creditul fiscal al Saver
- SEP IRA și Solo 401 (k) s.
- Planurile de pensionare pentru persoanele care desfășoară activități independente
Pentru a salva mai mult pentru pensionare, mulți contribuabili se întâlnesc cu consilierii financiari la începutul fiecărui an pentru a determina cât de mult pot acum adăuga la ouăle lor de cuiburi de pensii pentru anii fiscali actuali și viitori. Un lucru de analizat este dacă limitele contribuției fiscale - sau calificările pentru anumite conturi - au crescut. Iată ce trebuie să faceți pentru a face proiecții realiste pentru planificarea dvs. pentru pensie.
-> ->Tutorial: Pensie Planificare
Creditul fiscal al Saver
Creditul fiscal al Saver este un credit fiscal nerambursabil creat de Congres pentru a incuraja contribuabilii cu venituri reduse să contribuie la planul lor de pensionare. Oferă persoanelor eligibile și cuplurilor un credit fiscal pentru contribuțiile aduse IRA și planurile de pensionare sponsorizate de angajatori. Acest credit fiscal ajută la compensarea primelor 2 000 de dolari care au contribuit la planul de pensionare al unui individ (4 000 de dolari, în cazul în care se înscrie în căsătorie împreună). Pentru a fi eligibil pentru creditul fiscal, un contribuabil trebuie să îndeplinească următoarele cerințe:
-- Nu va fi dependent de alt contribuabil
- Nu este un student cu normă întreagă
- Nu câștigă mai mult decât suma indicată în tabelul de mai jos (pe baza statutului de înregistrare)
- Graficul de mai jos arată procentajul creditului fiscal pe care contribuabilul îl permite asupra contribuțiilor, pe baza statutului său de înregistrare fiscală și a veniturilor. De exemplu, în 2017, o persoană care este căsătorită, depune o declarație comună privind impozitul pe venit și are un venit brut ajustat (AGI) de cel mult 37.000 dolari va avea dreptul să solicite 50% din primele 4 000 de dolari pe care aceștia au contribuit la planurile lor de pensionare. Creditul fiscal pentru anul nu poate depăși 2 000 de dolari. O singură persoană poate avea un AGI de până la $ 18,500 și poate solicita un credit fiscal de până la 1 000 $ pentru o contribuție de până la 2 000 $. pentru 2017 și [
2016 ]. Notă: Doar câteva cifre au crescut în 2017.
50% | Nu mai mult de 37.000 $ | Nu mai mult decât $ 27, 750 | Nu mai mult de $ 18, 500 |
20% | $ 37, 001 - $ 40, 000 | $ 27, 751 - $ 30.000 | $ 18, 501 - $ 20.000 > 10% |
$ 40, 001 - $ 62,000 [ | $ 61, 500 | ] | $ 30, 001- $ 46.500 [ |
001 - $ 31,000 [ | $ 30, 750 ] 0% | $ 62,000+ [ $ 61, 500+ > Acest credit fiscal a fost pus la dispoziție în perioada 2002-2006 în conformitate cu Legea privind creșterea economică și de reducere a impozitelor de la data de 9 decembrie 2001 (EGTRRA), dar a devenit permanent în temeiul Legii privind protecția pensiilor din 2006 (PPA). (Pentru a citi mai multe despre PPA, vezi | Legea privind protecția pensiilor din 2006 devine lege .) Limite de contribuție ale IRA |
Persoanele fizice pot contribui mai puțin la 100% din compensație sau la 5 500 $.Cei care au vârsta de 50 de ani și mai mult până la sfârșitul anului pot contribui cu încă 1 000 de dolari. Aceste sume suplimentare sunt denumite "contribuții suplimentare" deoarece permit celor care nu au putut finanța un cont de pensionare în anii anteriori captura de fonduri de ouă de cuib de pensii. Dacă aveți un plan de pensionare la locul de muncă (sau soțul / soția dvs., dacă sunteți căsătorit depunând împreună), capacitatea dumneavoastră de a face contribuții deductibile din impozite la un IRA (sau orice contribuție la un IRA Roth) poate fi redusă sau eliminată. Click aici pentru detalii. | Limite de amânare a salariilor Regular 401 (k), 403 (b), cele mai multe 457 planuri și guvernul federal Thrift Savings Plan. Aveți posibilitatea să amânați până la 100% din compensația dvs., până la 18.000 $ atât în 2016, cât și în 2017. Efectuarea unor contribuții la amânarea salariilor prealabile planului dvs. sponsorizat de angajator este benefică deoarece reduce venitul dvs. impozabil curent. Aceste sume vor fi impozitate atunci când sunt retrase, însă previziunile presupun, de obicei, că retragerea va avea loc pe parcursul anilor de pensionare, când rata venitului și a impozitului pe venit va fi mai mică. La vârsta de 50 de ani și mai mult, puteți adăuga o contribuție de recuperare de 6 000 de dolari, pentru un total de 24 000 de dolari pe an. | Este posibil ca contribuabilii care doresc să contribuie cu suma maximă de amânare a salariilor să înceapă la începutul anului. Începând cu începutul anului, vă veți permite să distribuiți suma pe parcursul anului și, prin urmare, să diminuați efectul reducerii venitului disponibil actual. De exemplu, dacă poate fi mai ușor să contribuiți 1 000 de dolari pe lună, în loc de 12 000 de dolari pe rând. Reducerea salariilor | : Limita de amânare a salariilor pentru 2016 și 2017 este de 18.000 $ sau 25% din compensația lor, plus o contribuție suplimentară de 6 000 $ pentru cei care au cel puțin 50 de ani până la sfârșitul anului. (Notă că nu au fost autorizate să se înființeze noi planuri SARSEP după 1996, însă planurile existente au permis continuarea.) |
SIMPLE IRA & SIMPLE 401 (k): Limita de amânare a salariului pentru 2016 și 2017 este de 12 USD , 500, plus o contribuție suplimentară de 3 000 de dolari pentru cei care au cel puțin 50 de ani până la sfârșitul anului .
SEP IRA și Solo 401 (k) s.
Partea angajator-contribuție a acestor planuri pentru proprietarii de afaceri mici și lucrătorii independenți a crescut de la limitele de contribuție de 53.000 $ în 2016 la 54.000 $ în 2017. Limita de compensare folosită la calcularea economiilor a fost de 270.000 $ în 2017 de la $ 265, 000 în 2016.
Planurile de pensionare pentru persoanele care desfășoară activități independente
explică mai mult. În timp ce aceste limite sunt stabilite în conformitate cu legislația federală, angajatorul dvs. poate aplica limite inferioare. De exemplu, angajatorul dvs. vă poate limita contribuțiile la amânarea salariilor la contul dvs. 401 (k) la 10% din compensația dvs. În cazul în care compensația dvs. pentru anul respectiv a fost de 50 000 $, aceasta înseamnă că ați fi eligibili să faceți contribuții de amânare a salariului de cel mult 5 000 $ (50 000 000 x 10%) pentru anul în cont.
Limita contribuției angajatorului
Pentru SEP, IRA, planuri de participare la profit, planuri de pensii pentru cumpărarea de bani și conturi de 403 (b), angajatorul poate contribui la suma de 53.000 $ în contul dvs. pentru 2016 și 54.000 $ pentru 2017 .Pentru planurile 401 (k) și 403 (b), aceste 54.000 de dolari (sau 53.000 dolari) includ sumele pe care le puteți contribui ca amânări salariale, dar nu includ contribuțiile dvs. de recuperare. Astfel, dacă aveți vârsta de cel puțin 50 de ani până la sfârșitul anului 2017, contribuția dvs. totală poate fi de 54, 000, + 6, 000 de dolari. Suma pe care angajatorul dvs. o contribuie nu vă este niciodată impozitată până când nu este retrasă din contul dvs. de pensionare. Adresați-vă angajatorului despre regulile de retragere pentru planul său de pensii. Pentru planurile SIMPLE, angajatorul dvs. poate fie să vă aloce contribuția la planul dolar-pentru-dolar cu până la 3% din compensația dvs., fie să faceți o contribuție non-electivă de 2% din compensația dvs. până la 265.000 dolari pentru 2016 și 270.000 dolari pentru 2017. O contribuție non-electivă este făcută în numele fiecărui angajat eligibil, indiferent dacă el sau ea face o contribuție la amânarea salariilor. Acest lucru este diferit de o contribuție de potrivire, care se face numai în numele celor care fac o contribuție la amânarea salariilor. Asigurați-vă că cereți angajatorului dvs. tipul de contribuție pe care o va face în fiecare an. (Pentru mai multe despre SIMPLE, vezi SIMPLE IRA vs. SIMPLE 401 (k) Planuri și Introducere în SIMPLE 401 (k) Planuri . acum câțiva ani, sportivilor le-a fost acordată mai multe oportunități ca niciodată să crească un ou cuib pentru viitor. Dacă nu ați profitat de aceste oportunități de economisire - sau nu economisiți atât cât permite legea - acest an ar putea fi un moment bun pentru a începe. Asigurați-vă că vă consultați cu profesioniștii dvs. fiscali despre modul în care puteți beneficia cel mai mult de la efectuarea contribuțiilor dvs. de pensii. Și, acolo unde este posibil, să contribuie cât de mult puteți; acest lucru vă va ajuta să vă atingeți obiectivul de ouă de cuib în termenul stabilit sau chiar mai devreme.
Pensionare: nu puteți salva prea mult, dar cât de mult este suficient?
Sigur, nu puteți economisi prea mult pentru pensionare, dar cât de mult este de ajuns?
Cum să economisiți până la 50% din costul biletelor de avion (uneori chiar mai mult)
Dacă sunteți dispus să vă ocupați de escalele de la aeroport, puteți salva mii în următoarea vacanță de familie.
Pensionare: Nu puteți salva prea mult, dar cât de mult este suficient?
Sigur, nu puteți economisi prea mult pentru pensionare, dar cât de mult este de ajuns?