Auditorii interni sunt angajați de companii publice și private, organizații nonprofit și agenții guvernamentale la toate nivelurile. Ei operează ca agenți independenți în cadrul unei organizații. Acestea sunt însărcinate să furnizeze evaluări obiective ale controalelor interne, eforturilor de gestionare a riscurilor și proceselor de guvernanță. Mulți auditori interni analizează aproape fiecare colț al unei organizații, evaluând eficiența operațională, fiabilitatea rapoartelor financiare, controalele de securitate a informațiilor și respectarea standardelor legale și de reglementare. Detectarea, investigarea și descurajarea tuturor tipurilor de fraudă din cadrul unei organizații este o altă funcție esențială a auditorului intern.

AD:

Majoritatea auditorilor interni au autoritatea de a accesa și de a evalua toate domeniile unei organizații. Într-o companie tranzacționată public, auditorii interni raportează în mod obișnuit comitetului de audit al consiliului de administrație al companiei, menținând astfel independența față de structura de conducere a companiei. Aceasta permite raportarea gratuită și obiectivă a problemelor de fraudă și operațională, indiferent de părțile implicate, asigurându-se că problemele sunt abordate și că schimbările sunt implementate pentru a îmbunătăți compania.

În timp ce mulți auditori interni încep la posturile de intrare imediat după finalizarea diplomelor de licență, ceilalți obțin poziții după ce au acumulat experiență profesională în cadrul unor firme de audit extern sau în contabilitate. Cu mai mulți ani de experiență, auditorii interni juniori pot avansa la mai multe funcții de conducere care gestionează sarcini complexe de audit de la etapele de planificare până la etapele finale de raportare. Auditorii interni superiori pot supraveghea și conduce echipele de audit pentru a finaliza proiectele de audit. Performanții cei mai buni din cadrul departamentelor de audit intern intern pot trece în roluri manageriale care conduc activitățile departamentului, supraveghează performanța departamentului și comunică rezultatele auditului autorităților relevante din cadrul organizației.

Calificările educaționale

O poziție internă la nivel de auditor intern necesită cel puțin o diplomă de licență, de preferință într-o disciplină de afaceri, cum ar fi contabilitatea, finanțele, administrația, administrația publică sau sistemele informatice informatice. Unele companii pot solicita candidaților la posturi de intrare la nivel de inginerie sau alte subiecte tehnice legate de operațiunile companiei. Pozițiile înalte în domeniu necesită de obicei diplome de licență și o experiență profesională substanțială în domeniul auditului intern. În timp ce un grad de absolvire nu este de obicei necesar pentru avansarea în domeniu, o diplomă de master în Administrarea Afacerilor (MBA) sau un alt subiect relevant poate oferi un avantaj important pe piața muncii, în special pentru funcțiile de conducere în departamentele de audit intern.

Alte calificări

Există numeroase certificări profesionale relevante pentru auditorii interni. Unele posturi din domeniu necesită ca candidații să dețină una sau mai multe certificări, în timp ce alte posturi certifică mai degrabă preferințe decât cerințe. Cele mai importante două certificări în domeniu sunt desemnarea de auditor intern certificat (CIA) și desemnarea publicului contabil autorizat (CPA).

Desemnarea CIA, acordată de Institutul Auditorilor Interni, este certificarea profesională preeminentă în domeniu. Este, în general, considerată o calificare pentru avansarea la mai multe poziții de auditor intern. Candidații de certificare trebuie să aibă fie diplome de licență și doi ani de experiență profesională calificată, fie un șapte ani combinat de studii postliceale și experiență profesională calificată. Un candidat cu o diplomă de master este eligibil pentru certificare cu un an de experiență de lucru calificat. Candidații eligibili trebuie să treacă un examen de certificare.

Desemnarea CPA, acordată de Institutul American al Contabililor Publici Autorizați, este cea mai importantă acreditare profesională din domeniul contabilității publice. În timp ce cerințele de certificare variază ușor de la stat la stat, candidații trebuie de obicei să finalizeze un program academic în contabilitate și un total de 150 de ore semestru de cursuri de calificare în domeniul contabilității, afacerilor și educației generale. În timp ce o diplomă de master nu este necesară, mulți candidați iau cel puțin unele cursuri de absolvent pentru a finaliza cerințele educaționale. Desemnarea CPA necesită, de asemenea, un scor de trecere la examinarea CPA uniformă.

Alte certificări profesionale importante pentru multe funcții din domeniu includ desemnarea CISA, certificarea Certified Fraud Examiner (CFE) și denumirea CGAP (Certified Government Auditing Professional).